Na 6 jaar als Klinisch Chemisch Analiste in een ziekenhuis te hebben gewerkt, was ze 13 jaar als mede-oprichter; eigenaar en vennoot van een accountantskantoor met 80 medewerkers.
De laatste jaren had ze de afdeling Personeel en Organisatie onder haar hoede. Reeds vele jaren heeft ze (startende) ondernemers op het gebied van financieel, fiscaal, organisatorisch en personeelsbeleid begeleid en geadviseerd en zich tegelijkertijd gespecialiseerd in Coaching & Counseling.
Binnen het accountantskantoor heeft ze de groei (begonnen met 2 oprichters) in goede banen geleid door haar effectieve en efficiënte aanpassing van de organisatiestructuur en interne organisatie afgestemd op de groei.
Zij was verantwoordelijk voor het personeelsbeleid waaronder; werving en selectie, aanname (en soms ontslag), het inwerken van nieuwe medewerkers, functioneringsgesprekken, beoordelingsgesprekken, ziekteverzuimpreventie en reïntegratie van medewerkers.
Naast het beschrijven van de administratieve organisatie van bedrijven voor iso-certificering heeft ze veel ervaring opgedaan in diverse branches waarbij ze met haar brede kennis en jarenlange ervaring een waardevolle bijdrage kan leveren bij diverse vraagstukken binnen het bedrijfsleven.
Voor haar is “Human Capital” een onmisbare bouwsteen tot het succes van een onderneming.
Haar jarenlange ervaring met zieke mensen in het ziekenhuis en later mensen in het bedrijfsleven heeft haar de gelegenheid gegeven te ontdekken wat de mensen zoal bezighoudt. Ze kwam tot de conclusie dat veel mensen onnodig lijden.
Gezond zijn en blijven is een samenspel van gedachte, lichaam, geest en leefomgeving.
Referenties
Opdrachtgevers van Icis Coaching & Counseling zijn o.a.: